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| 会展培训中心 | | |
中国国际人才市场会展培训中心，是集会议、展览、会展配套服务、商务旅游咨询、中、高层管理人员及员工的提升培训等诸项业务为一体的会展培训中心，针对企业活动的具体要求进行整体策划，提供全面服务，从前期的策划到活动的进一步跟进及现场监控，都力求完美。我中心拥有经验丰富的专业队伍，具有良好的沟通协调、周密的组织安排、严谨的执行能力。
★ 会展服务
会展服务项目：从开幕至闭幕的整体策划、运作
预定设计、布置专用会场、会议室、展厅
提供会议住址及相关等级的选择，组织接送会议代表
邀请领导人士、同行代表、新闻单位、文艺界演员
编写会务资料和考察资料、代办邮件、传真等商务代理
会议录像、摄影、广告宣传、会议纪念品
会议期间的旅游、观光、考察
代售返程优惠机票、车船票
全国各城市宾馆、酒店的优惠价订房、旅游
★ 拓展训练
我们是专业的体验式培训机构，致力于帮助企业和组织提高人力资源的产能和综合统效，公司拥有设施完备的培训基地和一流的课程设计能力，而且能适应客户需求量身定制。
选择我们的理由：我们对培训的态度是真诚的；对客户的态度是真诚的，这种真诚的态度始终贯穿在我们的工作中。
沟通原则： 主动及时有效、敞开心扉
做事原则： 积极主动、全力以赴、精益求精、团结协作
合作原则： 不抱怨，不责备，不放弃
我们的目标：通过推广体验式培训，提升企业人力资源的综合素质，为中
国企业的发展贡献力量
● 户外拓展训练介绍
团队热身：了解培训目的，加深相互了解，建立团队意识，更轻松地投入到各项培训活动中去。
个人项目：真正地认识自己，战胜自我，是对心理承受力的极大考验，使受训者刻骨铭心。
团队项目：良好的团队气氛，成员间的相互信任、理解、默契、配合是活动成功的关键，对于改善受训者的合作意识和受训集体的团队精神有很强的针对性。
回顾总结：帮助学员消化、整理、提升训练中的体验，以便达到活动目的，使学员能够将培训的收获迁移到工作中去，最终实现团队的培训目标。
★ 企业年会
寻找最合适的年会场所？寻找最佳的年会餐饮方案？寻找最新的年会娱乐节目？寻找最棒的年会服务公司？想举办一个不同寻常的特色年会？每年公司的年会都是一次员工相互交流，激励共进的好机会。年会做得新颖而有意义，将令员工为自己是企业一分子而骄傲，
我们构筑的服务体系，将以全新的理念、一流的服务、专业的品质、以海内外客户需求为导向，全方位提供酒店、线路、机票、商务、会议、展览等全面会展旅游相关产业服务。为您提供全面准确的年会资讯，配备完善方便的互动功能,推介优质理解的年会服务，协助您轻松创造一个完美年会。
◤ 年会活动的基本策划思路：
针对企业或组织目标需要而策划。从室内到户外、游戏与团队建设相辅相成。让员工感受到公司给予的家庭温暖；让员工之间、员工与领导之间的沟通变得简单、直接而有效；让团队精神更加坚固；让员工在寓教于乐中学习有效的工作途径和方法。活动可以根据企业会议时间、人数、目标而设计，要求全员参与共同完成，追求为团队带来一次全新的体验。
年会有各种不同的类型：有答谢客户、员工总结大会等，所以在计划之前需要明确年会职能，不同的会议需要不同的环境，召开会议是要达到一定的目的和目标。因此第一个重要步骤是收集方方面面的信息，通过收集这些信息可以制定出会议计划，以便确定必须要做的事项，最终满足会议的需要，并达到会议预期目标。
◤ 年会的整体方案包括：
■ 年会的背景、要达成的目标
■ 年会主题的拟定
■ 年会主要活动的设计（会场内外）（会议与非会议活动）
■ 嘉宾邀请名单
■ 年会场地的选择与考擦
■ 年会后勤项目的准备（会场布置、交通、住宿、餐饮等）
■ 年会行程安排
■ 年会整体预算
■ 年会筹备工作推进表
◤ 年会活动应达成的基本目标：
1、激励员工士气
2、加强内部沟通
3、共同学习成长
4、营造组织气氛
5、促进战略分享
6、增进目标认同
7、传承企业精神
◤ 年会活动的地点选择：
● 户外为主，室内为辅
● 最好设置在年会主会场周围
● 要有足够开阔的场地便于团队活动
年会活动的项目选择：
● 传统的项目：公司晚会或游园。
● 拓展年会：通过拓展训练的方式。
● 创意年会：事先设定好年会的主题，依据年会主题创意相关活动项目，对项目新颖和创意要求高。
★ 企业内训
我们的企业内训服务将提供针对于不同企业的一整套培训计划。选择企业内训计划的企业可以享受我们的上门培训服务，我们的专家和教授将进驻到企业中去，真正从企业自身的角度安排授课，起到更好的培训效果。
最适合企业的培训才最有价值！培训是为了解决问题，我们将和您一同找到问题的症结所在！越来越多的企业开始认识到培训的重要性：通过培训可以培养自己的人才，使企业获得人力资源的自我更新能力，实现从优秀到卓越的自我超越。但是随着企业培训的深入，很多企业却逐渐发现，现有的公开培训课程很难满足企业自身发展的需要。
一些大的跨国公司都有自己专门负责内训的部门，他们会针对自己企业存在的问题或特殊需求而提出自身的个性化的培训计划，培养真正适合于自己企业发展的人才。但是在中国，因为教育资源的稀缺和企业自身控制资源的能力有限，对大部分企业来说，都很难制定出真正适合自己的内训课程。我们内训课程推出的目的在于实现我们的资源与社会的有效整合，使国内的企业能以较少的投入获得针对自身企业的定制化培训服务。
培训服务项目：根据企业的需求进行企业内部培训及课程的定制。
联系方式
联系人：何 平 孙宇珠
电 话: 010-62161319
手 机： 13911251760
传 真： （8610）62145393
电子邮件：heping985050@sina.com
地 址： 北京市海淀区北三环西路甲48号北京科技会展中心2号楼16A
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